Jobbeschreibung
Aufgabengebiet:
- Teamführung (ca. 12 Personen)
- Proaktive Kundenbetreuung im Bereich After Sales & Dienstleistung
- Strategieentwicklung zur Absatzsteigerung (Zusatzverkauf Dienstleistung)
- Organisation und Koordination der Serviceleistungen zur Gewährleistung eines regelmäßigen Wartungs- und Servicezyklus
- Kalkulation und Nachkalkulation der Dienstleistungen
Anforderungen:
- Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL) Schwerpunkt Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Führungskompetenzen
- Führungserfahrung von Vorteil
- Entsprechende Berufserfahrung vorteilhaft
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
- Gute Englischkenntnisse
- Verantwortungsbewusste und lernbereite Persönlichkeit
- Kostenbewusstsein, Ziel- und Umsatzorientierung
- Kommunikationsstärke und Kontaktfreude
- Kooperationsbereitschaft und Organisationstalent
- Ausgezeichnete Umgangsformen
Geboten wird:
- Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Teamführung
- Umfassende und regelmäßige Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeit
- Home-Office-Tage möglich
- Bruttomonatsgehalt: ab EUR 3.500,- - Abhängig von Qualifikation und Erfahrung sind Anpassungen vorbehalten bzw. eine Überzahlung möglich. Das tatsächliche Entgelt wird gemeinsam unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Berufspraxis vereinbart.
Im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes sprechen wir in allen Bereichen und Stellenausschreibungen Damen und Herren gleichermaßen an und stellen fest, dass die Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Praxiserfahrung besteht.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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