Jobbeschreibung
Aufgabengebiet:
- Führung und Organisation der Werkstatt sowie Leitung und Koordination des Instandhaltungsteams
- Gewährleistung und Überwachung definierter Arbeitsabläufe, Sicherstellung der Qualitätsstandards und vollständiger Dokumentation
- Sicherung der Wirtschaftlichkeit und Produktivität der Werkstatt
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse
- Aufbau und Ausbau des Ersatzteilmanagements sowie Etablierung einer effizienten, präventiv ausgerichteten Instandhaltung
Anforderungen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Lehrabschluss Mechatronik, Werkmeister oder HTL
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Produktionsumfeld
- Idealerweise Führungserfahrung
- Teamorientiert mit vernetztem Denken, ausgeprägtem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie hoher Einsatzbereitschaft und lösungsorientiertem Handeln
Geboten wird:
- Eine sehr spannende und facettenreiche Tätigkeit
- Langfristige Weiterentwicklungsperspektiven
- Ausgezeichnete Karrieremöglichkeiten in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Attraktive Benefits und Sozialleistungen als Standard
- Bruttomonatsgehalt zwischen 3.700 € und 3.900 € brutto, abhängig von Qualifikation und beruflicher Erfahrung
Im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes sprechen wir in allen Bereichen und Stellenausschreibungen Damen und Herren gleichermaßen an und stellen fest, dass die Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Praxiserfahrung besteht.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
