Jobbeschreibung
Aufgabengebiet:
- Unterstützung bei der Optimierung der Abläufe und Strukturen im Bereich Forschung & Entwicklung
Arbeiten am Laborextruder
Enge Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen (z.B. QS, Prozessoptimierung, Produktmanagement)
Entwicklung, Pflege und Wartung chemischer Methoden, insbesondere im Bereich GCMS
Messung und Auswertung von Ergebnissen mithilfe des GCMS-Geräts
Monitoring von REACh-Substanzen gemäß Verordnung (EG) 1907/2006
Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften im Rahmen von REACh
Erstellung und Überwachung eines Chemikalienkataster (Gefahrenstoffmanagement)
Fortlaufende Mitarbeit an Entwicklungsprozessen und -projekten für Kunststoffe und Verfahrenstechniken
Unterstützung bei internen und externen Reklamationen
Kommunikation mit externen Laboren und Organisation von Analysen
Zusammenarbeit mit Informationsgebern (PRE) und Instituten
Anforderungen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung – idealerweise Kunststofftechniker, Chemie- oder Labortechniker
Fundierte Kenntnisse in Kunststofftechnik und Chemie von Kunststoffen
Kunststofftechnisches und verfahrenstechnisches Know-How
Gute Kenntnisse von Produktionsmaschinen
Bedienung von Test- und Prüfgeräten (FT-NIR, DSC, RFA, mechanische Prüfungen)
Erfahrung im industriellen Qualitätswesen von Vorteil
Staplerschein von Vorteil
Hands-on Mentalität, Lern- und Einsatzbereitschaft
Geboten wird:
- neben einer spannenden und abwechslungsreichen Aufgabe in einem dynamischen Unternehmensumfeld die Mitarbeit in einem motivierten Team, laufende Weiterbildung und Mitgestaltungmöglichkeiten an den Produktionsprozessen. Weitere Benefits sind Mitarbeiterparkplatz, Getränke, Green Job, betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge uvm.
Für die Funktion wird je nach Qualifikation und Erfahrung ein Brutto-Monatsgehalt ab € 2.890,93 geboten, welches dem Kollektivvertrag für Angestellte im Kunststoffverarbeitenden Gewerbe entspricht. Eine Überzahlung des Mindestgehalts ist möglich. Das tatsächliche Gehalt wird unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Berufspraxis gemeinsam vereinbart.
Im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes sprechen wir in allen Bereichen und Stellenausschreibungen Damen und Herren gleichermaßen an und stellen fest, dass die Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Praxiserfahrung besteht.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!